南山七舉措廣促居民就業(yè)

　?。ū揪W(wǎng)訊） 南山區(qū)將推出七大創(chuàng)新舉措力促就業(yè)，２００９年登記失業(yè)率控制在３％以內(nèi)，全年促進(jìn)３１００名失業(yè)居民再就業(yè)，進(jìn)一步完善公共就業(yè)服務(wù)體制，基本解決“４０５０”就業(yè)困難人員的就業(yè)問題。這是記者昨日在南山區(qū)采訪時(shí)了解到的。

　　七項(xiàng)舉措是：成立崗位開發(fā)服務(wù)中心，加大崗位的開發(fā)工作力度；通過技能培訓(xùn)穩(wěn)定就業(yè)，促進(jìn)就業(yè)；通過創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)建立健全政府扶持、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)“三位一體”創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作機(jī)制，建立和完善創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境；通過完善及鞏固街道再就業(yè)基地安置就業(yè)困難人員；通過開發(fā)臨時(shí)公益性崗位安置就業(yè)困難人員；發(fā)揮再就業(yè)政策作用，鼓勵(lì)企業(yè)招用失業(yè)人員，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)；充分發(fā)揮公益性職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的作用，通過市場手段促進(jìn)失業(yè)人員就業(yè)。

　　目前，南山區(qū)已經(jīng)制定了《企業(yè)員工職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼管理辦法》，安排失業(yè)人員到用人單位（培訓(xùn)基地）的技能崗位上，采取師傅帶徒弟的方式進(jìn)行實(shí)際操作能力的培訓(xùn)。區(qū)勞動局和深圳市萬花筒投資發(fā)展公司聯(lián)合創(chuàng)辦“南山區(qū)創(chuàng)業(yè)園”，力爭年底前初步形成一個(gè)具有規(guī)模優(yōu)勢、政策優(yōu)勢、服務(wù)優(yōu)勢的自助創(chuàng)業(yè)平臺，實(shí)現(xiàn)政府創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)和企業(yè)的市場化、社會化服務(wù)功能互補(bǔ)，在２００９－２０１０年實(shí)現(xiàn)５００名創(chuàng)業(yè)者在園區(qū)內(nèi)成功創(chuàng)業(yè)，到２０１０年，帶動２５００人就業(yè)。

　　此外南山區(qū)多渠道開發(fā)適合就業(yè)困難人員的公益性崗位。機(jī)關(guān)事業(yè)單位內(nèi)部的輔助性工作崗位，政府采購工程和服務(wù)項(xiàng)目要重點(diǎn)解決“零就業(yè)家庭”等特殊就業(yè)困難群體就業(yè)。繼續(xù)開發(fā)交通勸導(dǎo)員、勞動保障協(xié)管員、社區(qū)樓棟管理員、社區(qū)老人服務(wù)隊(duì)、社區(qū)星光之家等公益性崗位，安置就業(yè)困難人員就業(yè)。（記者 王劍鋒 實(shí)習(xí)生侯盾）

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